工研院產業學院訓練長廖肇弘(右起)、群光電子副總經理蕭煥文、安永聯合會計師事務所會計師曾于哲。 工研院/提供
經濟日報 曹松清
群光集團甫於2023年8月加入RE100，及宣布目標於2030年達成RE100、2050年達成淨零(Net Zero)，日前再獲佳音，2024年2月6日全球氣候變遷指標性評比CDP成績公告，群光電子氣候變遷(Climate Change)問卷更首度取得A－成績，躋身最高級別Leadership Level，與全球氣候變遷領航者共同努力。
為了加速實踐ESG、推進減碳作為，及拓展ESG商機，全球電子零組件領導大廠群光集團委託工研院產業學院開辦一系列ESG課程，於今(22)日正式開課，總計45小時為期3個月，從集團內部遴選60名中高階主管進行減碳種子培訓，以淨零健檢、減碳行為、永續管理、碳中和實踐四大主題，強化員工碳盤查能力以及減碳技術力。
結訓者將取得工研院永續推動人才證書，另外鼓勵參加國家級考試，通過者可獲得經濟部核發的淨零碳規劃管理師證書，希望藉此培養員工的永續競爭力，並且為集團打造淨零實踐力，降低未來可能產生之永續成本，創造永續商機。
群光電子副總經理蕭煥文表示，「淨零是大勢所趨，群光集團目標成為永續企業，不但要善盡永續責任，更要挖掘其中的無限商機，因此透過培養內部優秀人才，強化集團內部的永續核心競爭力。」在集團的大力推動下，群光電子、群光電能及展達通訊皆持續支持員工參加專業教育訓練，期望能盡速實踐淨零永續於日常工作中。
